PB602 發表於 2016-11-7 22:45
新巴如果喺員工病假期間炒人，係犯刑事罪，你有私家偵探查埋人地祖宗十八代都係咁話。
民事都話睇個官信 ...
其實新巴用正常途徑賠代通知金解顧咪算...
一年請 180 日假既員工真係無乜邊間公司會忍得到。
fatchan 發表於 2016-11-7 21:01
鄭經理又有機會上法庭表演
絕對贊成涉事員工告上法庭
到時大把花生食;P
成日俾柴小咁玩啲員工仲得了嘅:@
有冇侵犯員工私隱就要睇下當初收集八達通卡拍卡資料既目的係乜先
PB602 發表於 2016-11-7 22:45
新巴如果喺員工病假期間炒人，係犯刑事罪，你有私家偵探查埋人地祖宗十八代都係咁話。
民事都話睇個官信 ...
不單犯刑事罪，更是觸犯《殘疾歧視條例》，僱主不可以因員工患病而將其解僱。
tomchen 發表於 2016-11-7 23:43
其實新巴用正常途徑賠代通知金解顧咪算...
一年請 180 日假既員工真係無乜邊間公司會忍得到。
有
果個叫香港特別行政區政府
大把公務員請爆病假 ;P
fatchan 發表於 2016-11-7 21:01
鄭經理又有機會上法庭表演
法庭唔知會唔會因為佢過往作供不誠實紀綠而拒絕佢提供證供......
個司機有政府的醫生證明書, 其實唔駛點判個司機都贏九成, 始終唔係足不出戶, 清淡食粥才是放病假.
gordon 發表於 2016-11-12 09:55
法庭唔知會唔會因為佢過往作供不誠實紀綠而拒絕佢提供證供......
個司機有政府的醫生證明書, 其實唔駛點 ...
除非佢發假誓，否則無櫂拒絕佢提供證供
(不過柴小仲咁搵佢代表公司上庭咩？)
fatchan 發表於 2016-11-7 21:01
鄭經理又有機會上法庭表演
新巴事務關佢咩事
siupy 發表於 2016-11-8 16:57
有
果個叫香港特別行政區政府
大把公務員請爆病假
另一間咪係九龍公司囉
之前真係有人攞幾年工傷假都冇返過工既;P
河灣西 發表於 2016-11-12 23:07
新巴事務關佢咩事
優質服務部係管哂城巴新巴,新巴嘅野的確會關佢事
之不過呢單野就應該唔關優質服務部事咁解