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原帖由 stevenlim84 於 2014-5-9 17:35 發表 個人觀感,這公司的文化,和政府的文化一樣,基層做到死,上層權力大,決策時間長和過程繁複,而且上層不簽字又不能決定,上層批准後又聲稱自己只是看看,並不需負責,出事就推落中層。這樣的公司文化,又怎可能有好的管理。 ...
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