建議站方研究擴大「處理上訴及投訴版務人員委員會」職能

先申報一下
# Z# q* }( s" f, G) W! {% y" j本人雖然登記時間不長
但已做 CD ROM 五六年

近年以我所見
hkitalk 板友與管理人員間的信任略遜以前
% r9 ^0 _3 L+ L( D/ A0 S而管理人員似乎未能成功再次取得板友以前的信任
長遠而言
對板主、板友、italk 都是不利的
4 H; d: l2 x$ `
; \5 m( }+ ], K5 k而近期有數宗板主判決
均引起了多名板友對判決作出質疑
然這些判決並非委員會能夠管轄
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$ ?- p8 y7 j8 R  f# R例如 admin28 仍任職 R1 版主時發給 da54 板友的注意，
% ]# a* A+ e' T. G4 Kadmin75 判決被指「厚此薄彼」引起的紛爭等。

4 `/ n* y% b. O( n  g+ s- u現時委員會只主力處理涉及停板個案
未知站方有否考慮將其職能提升至處理一般對板主判案的投訴
) }3 G2 h6 u' R4 h8 {（包括過長、過短、尺度不一、及對「注意」、「警告」的規管等，
$ E3 H  X; k! Y: r7 C9 Y當然如果涉及「過短、尺度不一」，委員會某程度上則要接受非涉事板友的投訴）

如果能夠有如此的改變
: S- C! \; ~, _/ C0 a- O站方的管理必能更有效率
站友亦無須經常因此與板主爭論
長遠亦能改善站友與管理人員間的關係
2 q, z: r; a' k) E/ p6 k此外，站長亦無需每次於 Z23 版滿是板友貼文，才大費周章要如何收拾「殘局」
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當然小弟明白談何容易
# @$ Z: |1 B$ W3 X4 V委員會職能擴大也得解決很多問題
6 n1 N' Y( K2 I$ y9 O; N（例如若要避免板友亂用機制，對明顯欠缺充分理由的投訴板友應如何施以處分）
. U+ d% ~( f3 E8 ?: R同時委員會成員的工作負荷也是個問題
但希望站方也能考慮一下可行性
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- }# |* Y% {" z這相信長遠對 italk 發展，及板友對管理人員的信心，是有正面幫助的