九巴請Manager / Asst. Manager, Planning & Development

原帖由 拾顓豭 於 2013-7-20 00:21 發表

呢份工又要同區議員 / 地區人士交手, 又要同運吉交手, 仲要同埋其他政府部門交手, 仲要講有最少 5 年經驗, 有人際脈絡
當政府惡做既運吉主任起薪點都有 14 點 (現時 22-23K 左右) 既時候, 我相信呢份即使 AM 都應該 ...

我怕九記無咁多budget,........

原帖由 拾顓豭 於 2013-7-20 00:21 發表

呢份工又要同區議員 / 地區人士交手, 又要同運吉交手, 仲要同埋其他政府部門交手, 仲要講有最少 5 年經驗, 有人際脈絡
當政府惡做既運吉主任起薪點都有 14 點 (現時 22-23K 左右) 既時候, 我相信呢份即使 AM 都應該 ...

呢o的位都屬於專業，正常黎講高級主任都已經會過 20K，AM 應該點都過 30K 以上，
而且雖然佢無講明 5 年經驗係咩經驗，但我相信佢搵既係 5 年類似工作經驗，
如果本身唔係做相似行業（例如需要同開區議員交手既職業），或者你本身做緊個位唔至少做到 SO，佢應該唔會考慮。

講真，做到 SO 可以轉工升得 AM 的話，有幾可會少得過 5 年工作經驗呢。

原帖由 3ASV174 於 2013-7-20 22:57 發表
呢o的位都屬於專業，正常黎講高級主任都已經會過 20K，AM 應該點都過 30K 以上，
而且雖然佢無講明 5 年經驗係咩經驗，但我相信佢搵既係 5 年類似工作經驗，
如果本身唔係做相似行業（例如需要同開區議員交手既職業），或者你本身做 ...

20K 果處, 你係指九記內部既高級主任?

至於所謂經驗, 我都覺得九記都會係要搵呢類人, 或者係喺政府同私人機構都撈過既人, 即使冇人際網絡既都要識點同地區人士溝通 / 開會
始終喺政府打滾過

既

應徵者會係有一定著數

呢份工好景既話, 做到 2020 年沙中綫通車後都應該不成問題, 即使有志者咁好彩入到去做 SO / AM, 應該都會有得升;
又或者入返運吉再撈兩撈一樣得

待遇就之前講過, 不再詳提; 只係講, 收得幾多人工, 工作量同惡做程度必定成正比

原帖由 拾顓豭 於 2013-7-20 23:34 發表

20K 果處, 你係指九記內部既高級主任?

至於所謂經驗, 我都覺得九記都會係要搵呢類人, 或者係喺政府同私人機構都撈過既人, 即使冇人際網絡既都要識點同地區人士溝通 / 開會
始終喺政府打滾過既應徵者會係有一定著數 ...

佢個JD都講得好清楚
1. 大學生
2. 有交通/物流經驗
3. 要做數據分析
4. 良好溝通技巧
5. PMP

剩係第2,3,5點，20K一定唔得，30K就似樣

九記有時D工都唔知係咪為左取CV BENCHMARK

有朋友申請過IN完D JUNIOR POST一路冇消息

又唔係好高要求POST

POST係咁出出左三個幾月都繼續請

可能係out budget.....求職者要求待遇太高
九記俾唔起

本討論區有好多資深板友，具備大學學位及5年以上F1板發表路線建議經驗，又熟晒區議員同政策程序，必定可以夠擔此重任。巴士公司最大問題係好多紙上師爺，只識睇報告同數字，缺乏巴士迷獨有觸角，因此各巴士迷高手應該把握機會，向九巴自薦。

原帖由 PB602 於 2013-7-21 02:02 發表
本討論區有好多資深板友，具備大學學位及5年以上F1板發表路線建議經驗，又熟晒區議員同政策程序，必定可以夠擔此重任。巴士公司最大問題係好多紙上師爺，只識睇報告同數字，缺乏巴士迷獨有觸角，因此各巴士迷高手應該把握機會，向 ...

咁你又唔好講到巴迷咁勁有時各花入眼
你做得幾叻都好 都要看你上司/公司覺得你掂唔掂,,,,,,,,,,
聽講九巴車務主任入職筅至14000 咋喎
SO AM真係可以有多作倍???

原帖由 CN9AMT100UP 於 2013-7-20 23:42 發表

佢個JD都講得好清楚
1. 大學生
2. 有交通/物流經驗
3. 要做數據分析
4. 良好溝通技巧
5. PMP

剩係第2,3,5點，20K一定唔得，30K就似樣

請問什麼是pmp?

原帖由 ME9661 於 2013-7-21 17:04 發表

請問什麼是pmp?

PMP係project management Professional, 專業認證。