hkitalk.net 香港交通資訊網

 找回密碼
 會員申請加入


(B0)香港巴士車務及車廂設備 (B1)香港巴士廣告消息/廣告車行踪 (B2)香港巴士討論 [熱門] [精華] (B3)巴士攝影作品貼圖區 [熱門] [精華] (B3i)即拍即貼 -手機相&翻拍Mon相 (B4)兩岸三地巴士討論 [精華] (B5)外地巴士討論 [精華]

Advertisement


(B6)旅遊巴士及過境巴士 [精華] (B7)巴士特別所見 (B11)巴士精華區 (B22)巴士迷吹水區   (V)私家車,商用車,政府及特種車輛 [精華]
(A6)相片及短片分享/攝影技術 (A10)香港地方討論 [精華] (A11)消費著數及飲食資訊 (A16)建築物機電裝置及設備 (A19)問路專區 (N)其他討論題目  
(F1)交通路線建議 (C2)航空 [精華] (C3)海上交通及船隻 [精華] (D1)公共交通有關商品 [精華]   (Y)hkitalk.net會員福利部 (Z)站務資源中心
(R1)香港鐵路 [精華] (R2)香港電車 [精華] (R3)港外鐵路 [精華]   (O1)omsi討論區 (O2)omsi下載區 (O3)omsi教學及求助區
(M1)小型巴士綜合討論 (M2)小型巴士多媒體分享區 (M3)香港小型巴士字軌表        
 

Advertisement

 

hkitalk.net 香港交通資訊網»論壇 (A) Life 生活討論區 其他討論題目 (N) 我又人工加得少、工時長,我都去瞓馬路! ...
開啟左側

我又人工加得少、工時長,我都去瞓馬路!

[複製鏈接]
Citybus10 發表於 2007-8-21 00:13 | 顯示全部樓層

                                    Advertisement



原帖由 500 於 2007-8-20 23:56 發表
言則一般「世界仔女」級的港人去一個目的地時遇上遊行的blockage的話就唔識玩detour?

又,宜家的社會成日都話向和諧出發,但現實就已經唔係向果邊行……
就好似上便咁:個個人只能lock死人地對自己的影響,而唔去understand一下人地的苦況。

你話有人想抱負?對唔住,我自問就唔係咁ge人。
之不過我家庭係一pair由地盤出身的父母關係,我個人唔主張一般人成日玩的1 side game law……


「和諧」已經成一種權力,「秩序」也一樣。
成日見到人話呢o的人阻住其他人,
班工人搞起呢個社會運動實際唔係咁易,
要有人聽佢先得架!
咁辛苦點解要搞先﹖
人地阻到我地,究竟我地受影響多定佢地影響多﹖
bombmanhk 發表於 2007-8-21 00:17 | 顯示全部樓層
有時工人有呢種行為亦都無可厚非,我不是認同其行動
只是同情他們, 因為工人情況實在慘, 不談外判問題住
我們知道經濟不景氣令建築業萎縮,工人開工不足
在經濟環境有所好轉時人們又能不能分享經濟的成果?
看了今期一周刊, 不看其可信性的之前, 內裡說及工人的問題
有人話商會同茶界聯手打壓工人工資, 即其實工人應有更好的待遇
但被工會禁止,而且我們亦可以從各媒體中看見有部分工人矛頭直指商會主席
雖則話是工人是勞動行業,但我認為工人也該有同等的待遇, 如果工人日日都有工開
當然好,但係事實真的如此,有在澳門做事的工人回流香港,因為外面也請外勞,即係港澳都
無工開, 有時我們看似過激的行為..但我認為總有些東西令他們忍不住才走上街
另問, 工聯會又在那裡幫工人呢??職工盟走了出來, 工聯會呢?
chai 發表於 2007-8-21 00:43 | 顯示全部樓層
原帖由 petcity 於 2007-8-20 23:10 發表



至少,我覺得訓馬路逼人就範係好好既做法

如果樣樣事因為有背景可以做到咁激,咁好多野仲
有秩序?如果你係要覺得我講既唔岩,我唔會怪你
但我覺得,因為咁仲要影響到到其他人,他日換轉
角色時,千萬唔好咁話人影響到你 ...


不如說說本人在什麼地方說 閣下說得不對?
本人只是想了解 閣下說什麼是『不理性』。

當然﹐必要說說由工人角度來看﹐大家認為『不理性』的﹐
他們會認為這是『理性』。
*天下雖安 忘戰必危*
238X 發表於 2007-8-21 01:01 | 顯示全部樓層

                                    Advertisement



原帖由 chai 於 2007-8-21 00:43 發表

當然﹐必要說說由工人角度來看﹐大家認為『不理性』的﹐
他們會認為這是『理性』。 ...


用這個角度看的話,很明顯他們還未做最有效的辦法。
推文或跟推文者帖,一律舉報,不作通知
238X 發表於 2007-8-21 01:08 | 顯示全部樓層
原帖由 500 於 2007-8-20 23:56 發表

又,宜家的社會成日都話向和諧出發,但現實就已經唔係向果邊行……


我都知。不過我唔認為而家果 D 咩社運會搵到出路,
又或者係我認為有效既方法連我自己都唔敢去做或者講。

原帖由 500 於 2007-8-20 23:56 發表

你話有人想抱負?對唔住,我自問就唔係咁ge人。
之不過我家庭係一pair由地盤出身的父母關係,我個人唔主張一般人成日玩的1 side game law……


無人話係你,你唔好對號入座。
推文或跟推文者帖,一律舉報,不作通知
Crotone 發表於 2007-8-21 12:29 | 顯示全部樓層
原帖由 PB602 於 2007-8-20 23:07 發表
如果將"國有化"推行到底的話, 建築署就應該利用公務員一手包辦都唔應該將工程外判啦.

建築工人月薪制/包薪制呢樣野講左好耐, 咁點解無人借呢個機會拎出黎講呢? 穩定收入更勝
較高既日薪, 對工人更有保障.

除以上提及過既"國有化"之外, 唔想咁激既, 政府可以帶頭要求政府工程承建商實施工人直
接包薪制, 並且要有僱用合約及糧單以作對照. 當大判被迫養住一班人之後, 就唔會輕易再
將工程判出去, 少左判上判既問題.

當然, 咁做既代價就係標價直線上升, 納稅人負擔多左. 但為左捍衛呢班為香港建設出力出
汗既工人, 即使要納稅人俾多D錢又有咩所為?

以我當年係地盤所了解..地盤大判肯用月薪請果d..多數是mechanic 或者係墨斗呢d工種.
扎鐵,大判一定唔會用月薪的 
One Door Closes Another Door Opens
s3n370 發表於 2007-8-21 13:15 | 顯示全部樓層

                                    Advertisement



原帖由 petcity 於 2007-8-19 23:59 發表
我想講係,據理力爭冇問題
但如果要用一d激進行為去解決問題
我唔會認同同支持,相反叫我反感

點解一定要我支持同尊重,體諒你地?
唔可以同時要尊重返其他人呢?香港同
時有好多人口口聲聲話自己好民主,實
情係心裡更加獨裁,凡反對自己,必定
打壓,冇做到民主中既包容同互相尊重

我體諒明白佢地處境,但唔可以因為咁要用d
咁唔理智既行為去表達訴求


你不如講下,有邊一d所謂的滿口民主ge人意圖或實際迫過任何人去同情理解呢班人,
又或者唔俾反對聲音出現先?
也許一片海 會重返大洋 也許一片港 會再得芳香 風吹過 堅守這個
s3n370 發表於 2007-8-21 13:48 | 顯示全部樓層
原帖由 petcity 於 2007-8-20 23:10 發表



至少,我覺得訓馬路逼人就範係好好既做法

如果樣樣事因為有背景可以做到咁激,咁好多野仲
有秩序?如果你係要覺得我講既唔岩,我唔會怪你
但我覺得,因為咁仲要影響到到其他人,他日換轉
角色時,千萬唔好咁話人影響到你


得罪都要講句,好多地盤工友都係粗人,唔似得呢度咁多位都有學養。
唔係話認同佢地過激的行為,
但係用呢度ge水平去度佢地,對佢地公平嗎?我唔認為係。

我咁講唔係認為有背景就可以做到咁激,最多只係覺得咁做係情有可原je。
也許一片海 會重返大洋 也許一片港 會再得芳香 風吹過 堅守這個
053h4 發表於 2007-8-21 20:20 | 顯示全部樓層
提示: 作者被禁止或刪除 內容自動屏蔽
cky 發表於 2007-8-21 23:12 | 顯示全部樓層

                                    Advertisement



原帖由 053h4 於 2007-8-21 20:20 發表
如今次工潮, 本人無理解錯, 要到08年先加到每日人工950...
明顯全求經濟放緩, 下年加唔加到呢個價無人知
明明去年今年好景, 現在就應該加罷


無錯
建築商會話今年加到 850
明年八月先再加到 950

當然, 你樂觀咁睇, 假如明年扎鐵市場係渴求的話
咁分分鐘唔止 950 添
不過以香港呢個商業性主導的環境
僱主仲記唔記得呢會事
我就真係有懷疑咯

講開又講, 宜家都罷工兩個星期
我又諗番起某君的 "家破人亡" 論
好似暫時大家都好地地仲晌度呀...
您需要登錄後才可以回帖 登錄 | 會員申請加入

本版積分規則

Advertisement

Advertisement

Advertisement

Advertisement

Advertisement

站規|清理本站Cookies|hkitalk.net 香港交通資訊網

GMT+8, 2025-5-1 21:22

Powered by Discuz! X3.4

Copyright © 2001-2020, Tencent Cloud.

快速回復 返回頂部 返回列表