[新聞]大學畢業生身價勁跌

原帖由 S3BL100 於 2009-9-15 15:54 發表


香港因為學費比起某d發達國家偏低，所以無咩人咁講，但係外國就真係好多人會講呢樣野，唔係點解近年咁多人講postdoc trap個問題？

雖然我唔同意上面將學費同人工拉埋黎講，但係investment唔止學費，仲有學生付出的努力同時間， ...

我覺得應該咁睇, 2 個層面:

學費 係 應該 對比返 學識/智識, 即你願意俾多一筆錢, 去"換取"一d 更高 學識/智識,
而呢d 學識/智識本身, 學左就係你自己gei, 無論有無工都好, 都無人可以拎走你呢d
學識/智識..學費值唔值, 就睇你拎到幾多 學識/智識

人工 係 應該 對比返 工作能力的問題, 即你願意去收取幾多人工, 而去付出多少...
而有關工作能力, 當然會受到你gei 學識/智識所影響, 假設係越多學識/智識, 能力就越高,

但我諗從來唔會有人考慮你俾左幾多學費, 而是考慮 你的學識/智識水平去估計你的能力....
即使俾一樣學費,同一課程.1st hon 同 3rd hon 都會唔同吧....

就個人量考, 金錢上, 的確可能咁睇, 但實際上, 係講緊人工與工作能力的問題...

直言, 好快, 我自己都會加入研究生行列, 我都會擔心幾年後, 搵工又會唔會有問題呢?
但我認為, 再讀上去, 我目的並唔係為左更加高人工, 而是為左自己學識/智識上的增長,
如果讀多d學識/智識, 只要求更高的人工, 我想又未免太過金錢化...

當然, 我同意社會係應該要reward肯付出的人

[ 本帖最後由 3ASV196 於 2009-9-15 16:16 編輯 ]

hkbw可能係focus價值既野有少許不同。
或者，佢講緊既可能係一些合理/基本回報。(S3BL100兄已經回左)
但係大專教育普及，依家多咁多大學生，
難聽d講，拉下條curve，合理/基本回報既要求係提升左我又覺得無乜野。
不過，係呢個年代，唔繼續讀上去，競爭力只會越黎越少。
或者係教育上，要作出一些分支，
知識為重定是技能為重，每個人都可能有唔同ans

原帖由 S3BL100 於 2009-9-15 15:44 發表




借問聲呢個人係咩料？咁既條件，點解要返香港搵工，做返d普通大學生都可以做既野？

（雖然，據我所知，Big 4長年壓價係事實）

佢又點唔"普通"法？"返香港搵工"又有咩問題？

原帖由 S3BL100 於 2009-9-15 15:44 發表




借問聲呢個人係咩料？咁既條件，點解要返香港搵工，做返d普通大學生都可以做既野？

（雖然，據我所知，Big 4長年壓價係事實）

講真，big 4 響香港的 audit firm 黎講算係高人工喇！
其他 2nd tier / local 的 audit firm D fresh grad 都冇咁高人工
據聞今年 local U fresh grad 入某 D big 4 都係得 $99xx
仲未扣強制的 no-pay leave......

原帖由 3ASV196 於 2009-9-15 16:14 發表


人工 係 應該 對比返 工作能力的問題, 即你願意去收取幾多人工, 而去付出多少...
而有關工作能力, 當然會受到你gei 學識/智識所影響, 假設係越多學識/智識, 能力就越高,

但我諗從來唔會有人考慮你俾左幾多學費, 而是考慮 你的學識/智識水平去估計你的能力....
即使俾一樣學費,同一課程.1st hon 同 3rd hon 都會唔同吧....

就個人量考, 金錢上, 的確可能咁睇, 但實際上, 係講緊人工與工作能力的問題...

可能要改觀啦~
人工 同 職位要求 掛勾, 而非個人工作能力
個人工作能力 係同 工時（除以）在任年期 掛勾

[ 本帖最後由 barking 於 2009-9-16 18:17 編輯 ]

大學生過多，咪自然扁值，正如銀紙印得太多會變廢紙的道理一樣

同埋唔一定完全係社會問題，好多大學生/大專生為o左快d比人請，就不息一切去同人講可以接受比同等學歷對手更低的人工，再者依家大部份畢業生都仲有父母養，佢地唔介意不斷同同等學歷對手鬥低人工，大家睇下好多文職工作就知，連$6000一個月的網絡大使都有成千上萬的人去爭，當然當中應該不乏大學生，所以大學生身價就自然不斷下滑

而且好多時有工都未必有大學生做，好似工程呢類咪少人讀又少人做

所以與其不斷鬧社會，不如話係班大學生已經不斷主動減自己人工

不過話分兩頭，如果香港的營商環境繼續差落去的話，可能第日連Master同Phd都要出來鬥低人工

[ 本帖最後由 E60 於 2009-9-20 11:44 編輯 ]

原帖由 ArnoldC 於 2009-9-15 17:22 發表

佢又點唔"普通"法？"返香港搵工"又有咩問題？

返香港搵工無問題（我本身都識人讀UPenn的Wharton，都因為family ties同sentiment諗住返香港搵），但係劍橋出黎
除非呢個人入面「頹讀」同成績差，否則本身已經高人一等，同香港的大學生不可同日而語，無必要咁作賤自己。

原帖由 S3BL100 於 2009-9-20 11:53 發表


返香港搵工無問題（我本身都識人讀UPenn的Wharton，都因為family ties同sentiment諗住返香港搵），但係劍橋出黎
除非呢個人入面「頹讀」同成績差，否則本身已經高人一等，同香港的大學生不可同日而語，無必要咁作賤自己。 ...

讀得劍橋有一定成績的話應該未畢業已經有人請o左

原帖由 E60 於 2009-9-20 11:37 發表
不過話分兩頭，如果香港的營商環境繼續差落去的話，可能第日連Master同Phd都要出來鬥低人工

對PhD黎講，呢樣野響香港的學術界已經發生緊，independent of經濟情況

例如我個dept早兩年有兩個assistant prof入職（其實佢係用external funding請，因為當時有人拎左份fellowship放sabbatical leave放假），
本身個qualification係U of Washington PhD，呢個field算係second-tier，未至於太差，但係佢本身個research field晌香港唔係好流行，
因為而家contract basis搞到人人自危，所以佢甘願自動降職做instructor，月薪下降三成左右，不過instructor如果唔係教得太差都係變相鐵飯碗。

再跟住，我個dept有個年產四十幾篇論文的associate prof，近年走左上去深圳開lab，大手請postdoc，人工8500人民幣（當然呢個數對大陸人
係好高，亦唔少人爭住做），原因好明顯，成本平！而家RA/postdoc去到咩價位，大家心照。

所以，如果唔係有間top U的PhD加埋足夠份量的credentials（講來講去又係論文數量），香港某d field都唔係咁易撈，所以揀岩sub-field係好重要。
歡迎其他板友（特別是DIH兄）補充。